La registrazione ambientale EMAS è uno strumento innovativo che detta i principi per una
corretta gestione ambientale dei servizi erogati ai cittadini e dei processi produttivi aziendali, in grado di fornire significativi risultati sul piano del controllo e del miglioramento degli
impatti ambientali legati alle attività antropiche.
RAEE.MAN presta particolare sensibilità a temi quali il risparmio delle risorse naturali, la
tutela e il miglioramento della qualità ambientale dell’area in cui opera. La dichiarazione
ambientale EMAS è testimonianza dell’impegno che negli ultimi anni si è profuso sul versante della trasparente comunicazione, del miglioramento continuo e del totale rispetto della normativa vigente, come presupposti indispensabili per la corretta gestione ambientale
aziendale.
Raeeman dispone inoltre di un Sistema di Gestione Integrato conforme alle norme ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018, applicato alle attività di raccolta, trasporto, stoccaggio, selezione, cernita, trattamento e intermediazione di rifiuti pericolosi e non pericolosi, inclusi RAEE e pile/accumulatori, nonché alla rigenerazione di RAEE non pericolosi finalizzata al recupero e allo smaltimento finale.
L’adozione e il mantenimento del Sistema di Gestione Integrato sono finalizzati al perseguimento dei seguenti obiettivi:
- Migliorare l’efficacia e l’efficienza dei processi organizzativi e gestionali, accrescendo la soddisfazione dei clienti e delle parti interessate attraverso l’applicazione sistematica e il continuo miglioramento del sistema di gestione.
- Gestire in modo strutturato e responsabile gli aspetti ambientali delle proprie attività, contribuendo al pilastro ambientale della sostenibilità e promuovendo il miglioramento continuo delle prestazioni ambientali nel rispetto della normativa vigente.
- Garantire condizioni di lavoro sicure e salubri, prevenendo infortuni e malattie professionali, eliminando i pericoli e riducendo i rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori, attraverso il coinvolgimento e la partecipazione del personale e il miglioramento continuo delle prestazioni del sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro, in conformità alla normativa vigente.
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